Честность на рынке труда — не самый востребованный товар.
Карьерный коуч Изобель Пантон уверена: если на собеседовании повести себя не вполне открыто и использовать парочку стратегических приемов, ваши шансы получить работу мечты возрастут в разы. И вот о чем не стоит говорить правду.
1. Причина ухода с предыдущего места работы
Даже если ваш уход связан с негативными обстоятельствами, важно представить его в позитивном ключе. Пантон рекомендует говорить, что вы исчерпали возможности для развития на предыдущем месте и ищете новые перспективы. Это демонстрирует ваше стремление к профессиональному росту и настрой на достижения.
2. Количество текущих предложений о работе
Создайте впечатление, что вы востребованный специалист, который рассматривает сразу несколько предложений. Даже если это не так, такое представление повышает вашу привлекательность в глазах работодателя и снижает вероятность того, что вас будут воспринимать как отчаявшегося соискателя.
3. Личные планы на путешествия
Если вы планируете длительные путешествия или отпуска, лучше не упоминать об этом на собеседовании. Работодатель может воспринять это как признак вашей недолгосрочной заинтересованности в должности. Сосредоточьтесь на обсуждении того, как вы готовы посвятить себя работе, какой вклад могли бы внести в компанию.
4. Намерения открыть собственный бизнес
Даже если у вас есть предпринимательские амбиции, не стоит делиться ими на собеседовании. Работодатель может усомниться в вашей лояльности и опасаться, что вы будете отвлекаться на собственные проекты. Покажите свою приверженность и заинтересованность в развитии внутри компании.
